工资涨幅

边城集团怎么样

你选择加入边城集团的原因是什么？你觉得加入边城集团对你的职业帮助大吗？
当初承诺与其实不符，目前看来加入边城集团只能作为再就业的跳板，会有相对一点点的帮助，至少在以后的求职过程中避免遇到类似的问题而不自知，能把在边城遇到的问题预先考虑到
此信息由边城集团员工[土建工程师]分享于2019年10月
边城集团一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
几乎不涨工资，面试时承诺半年会考虑加薪，但是实际上不会有任何加薪的可能性。公司觉得你有利用价值会适当提高一点点薪资，用不到的时候会想法设法让你自己主动辞职
此信息由边城集团员工[土建工程师]分享于2019年10月
你觉得边城集团未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
前景茫然，制度缺失，无福利可言（社保公积金均为最低标准）。说是绩效考核其实是克扣工资，绩效不能按时发。工作流程繁杂，决策层推卸责任，工程进展缓慢，考核制度不完善
此信息由边城集团员工[土建工程师]分享于2019年10月

面试经验 （边城集团，共1条分享）

室内设计师面试经验(南京) - 边城集团
2019-07-31 | 网上申请
面试过程：

设计管理面试，一天时间从一面到终面。通知上午9点到南京总部，一面为1V1结构化面试，主要问的一些实习经历的问题还有对公司的了解；二面为董事长面试，面试气氛比较轻松，问了一些开放性问题。

面试官问的面试题：

1、自我介绍 2、实习中遇到的问题，怎么解决的 3、实习过程中印象最深刻的事情 4、你对苏宁的了解以及为什么选择来苏宁 5、如果龙湖和苏宁都给offer怎么选

所有边城集团面试经验>>

公司动态

  • 边城集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-10-09 08:33:14
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