延锋安道拓座椅有限公司怎么样

延锋安道拓座椅有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
每年公司根据效益发放奖金2018年17薪,2019年16.5薪,公司上缴五险一金。节假日有补助。7.8.9月份有高温费,包吃班住,吃饭自己掏两元,公司补助13元,三餐。油补,话补。
此信息由延锋安道拓座椅有限公司员工[ie工艺员]分享于2020年04月
延锋安道拓座椅有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作起来节奏相对轻松,每天准点下班,但是有问题还是需要处理完以后才能下班,公司佛系管理,只要是你工作范围内的事情你能处理好,就算不来也可以不用请假。周末偶尔下班,加班有加班费
此信息由延锋安道拓座椅有限公司员工[ie工艺员]分享于2020年04月
延锋安道拓座椅有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
公司工资一年涨一次,凭能力贡献拿高工资,如果能力出众,贡献比较突出,那么你的涨幅就要比同事多,一般涨幅是在800左右,但是同事之间偏差是在400左右
此信息由延锋安道拓座椅有限公司员工[ie工艺员]分享于2020年04月

面试经验 (延锋安道拓座椅有限公司,共1条分享)

2021-12-16 |
面试过程:

面试因为疫情第一轮是经理面试都是在网上的,问了一些简单的会计问题,然后还会介绍一些公司的业务,以及对你预期进来之后会做哪写工作的介绍,以及并会自我介绍,然后说一说个人的情况,并会跟你分析在公司未来的发展规划 第二轮是CFO面试,CFO会问很细致,以及很细节的TECHNICAL的问题,比如合并报表怎么做,怎么样决定对企业的控制,还要当场考我的合并报表分录,然后还说了一些分录用在什么样的情况。

面试官问的面试题:

(1)当场按照利润表和资产负债表做会计分录 (2)企业合并的,如合确认控制 (3)个人自我介绍 (4)什么样的情况合并分录会 做管理费用和收入的抵消

公司动态

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