总共两轮面试，一轮hr面试,一轮是事业部负责人，一轮面完后中间间隔2两天进行的二面，二面结束当天出结果给offer,下一周入职。

两轮面试基本都是围绕之前的工作经验进行提问，比如之前做业务有什么心得，是否有带团队经验，以及日常如何管理团队，还有对公司业务的了解及看法。