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第一步就是人事面试,面试完成后试讲,试讲后总监面试,但是我感觉自己他们那里很冷漠,感觉不太友好
为什么辞职,为什么来北京,以后的打算,以及规划是什么,对于公司的了解,对于未来规划,大体差不多吧,然后让你试讲,其实他们那里的老师水平也就那样
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“有对应的项目和职位,帮助比较大,从零做起...”
“第一步就是人事面试,面试完成后试讲,试讲...”