面试经验 (易鑫集团,共3条分享)

2018-11-26 | 网上申请
面试过程:

我是在BOOS直聘上面投的简历,先是HR做的简单的初试,这个就是比较简单的,问得都一些基本的情况和工作情况,然后通过公众号做了一个人格测试,这个是做的初步的筛选,而后HR回复告知,已经将简历和信息转发至部门主管,等待主管的电话面试,主管的面试就是,为什么选择易鑫?你有什么优势?你个人的职业发展规划是什么?

面试官问的面试题:

为什么选择易鑫? 易鑫自创建以来快速的发展,获得了众多互联网企业的投资,。由腾讯、京东、百度、易车共同投资 [1] ,平台上包括新车交易、二手车交易、汽车贷款、汽车保险、汽车租赁、车抵贷、车主信用卡等多项服务,有着良好的发展空间与前景,能得到很好的锻炼和能力的提升。

公司动态

  • 易鑫集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

市场地位 —— 国内领先的汽车互联网交易平台 易鑫集团拥有国内总交易规模最大的汽车互联网交易平台,成立于2014 年8 月。 作为业内唯一一家获得腾讯、京东、百度、易车等互联网巨头注资65亿元的企业,自成立以 来,易鑫集团依托业内最大的人+车数据,以汽车大数据智能交易系统为核心驱动,基于海 量大数据智能交易平台,整合旗下易鑫车贷APP、daikuan.com、chexian.com 及京东车贷频 道等第三方专营合作平台,联动线下易鑫优车体验店,连接汽车交易各环节的重要合作伙伴, 为消费者提供新车交易、二手车交易、汽车贷款、汽车保险、汽车租赁、车抵贷、车主信用 卡等涵盖汽车消费周期的多项业务,打造便捷的一站式汽车交易解决方案。 目前,易鑫集团已完成智能数据、风控管理、资产管理三大中心的核心布局。截止2016 年 年末,总交易规模超200 亿元,线上申请资金额日均逾20 亿,累计服务用户过亿人次,业 务范围遍及全国300 多个城市。 易鑫集团将持续践行全球先进的汽车消费智能化交易理念,洞察中国消费者需求,为消费者 提供更优质的一站式汽车交易体验,打造全新的汽车互联网交易平台。 发展规划 —— 打造汽车线上线下新零售业态,构建易鑫汽车交易闭环生态 经过三年的持续投入,易鑫集团已通过汽车互联网交易平台,成功整合旗下易鑫车贷APP、 daikuan.com、chexian.com;包括京东车贷平台在内的第三方专营合作平台;及线下易鑫优 车体验店,并通过外部第三方资源的拓展、产业下沉等举措,初步完成了汽车交易大生态的 基础布局。 在这一生态中,易鑫的汽车互联网交易平台将作为生态圈中的核心通道,通过交易的不断累 积,聚焦海量信息、有效资源,不断强化易鑫交易闭环生态的规模优势;另外,利用大数据 技术构建的人、车匹配的账号体系将使交易平台具备最优化的使用体验,有效地推动闭环生 态的自主运转和流通。在实现服务层面的精准营销,形成易鑫品牌效应的同时,也会帮助易 鑫进行实时的风险控制和资产管理,促进生态的健康发展。 关于易鑫车贷 易鑫集团旗下易鑫车贷,联合汽车品牌、金融机构、银行等合作伙伴,拥有230余个汽车品 牌、2300余家银行及金融机构的汽车金融产品供消费者选择。同时,易鑫车贷整合自营及第 三方资源,为客户提供开走吧、一证贷、极速贷、低息贷、两证通等个性化的购车产品及服 务,业务遍布全国300多个城市,累积服务人次破亿。