面试过程中HR非常亲切，开始了自我介绍，工作经验等流程化的说明，随后有问到实际工作中遇到的问题，如何处理，并举例询问实际操作中遇到的难题该如何办，然后发放笔试题，进行综合素质问答

1/请做一下自我介绍 2/请告诉我你的工作经验中那些经历是自己最难忘的 3/你在团队配合中，最看重哪一点； 4/如果团队中有人离职，你如何处理