当时就是一个案例进行分析，主要是一家商店经营失败的原因以及解决的对策。题目不难，当时面试一半是研究生，这是自己的处女面，自己也算是积极的参加了吧，但是并没有扮演leader 或者time keeper这样的角色，同组中有一个女生做了leader,其他有个女生蛮优秀的，一个苏大的研究生做了破冰者，但是全组算是比较和谐，但是一个上海的女生，我觉得有一些没话找话，little aggressive，有一个研究生姐姐有点较真。

只是简单的自我介绍，全组就我用了英文，因为自恃英语还不错，感觉hr姐姐有点惊到了，但是manager 不为所动，毕竟是内资所，英语能力只能作为加分项，不能作为决定项吧