第一天初面（网申，此前有收到短信和电话通知）一先人事主管的HR姐姐来面试（HR姐姐长得挺漂亮哦）然后：一、一分钟自我介绍；二、了解简历上的内容；三、对于应聘该公司工作的原因；四、对电子商务B2B未来发展的看法；五、对应聘者提出一定要求以及询问应聘者对公司的要求，整个初面大概是30分钟左右。第二天对应岗位的主管面试，应该是组长，大致再了解一遍简历状况，再结合具体工作岗位上工作进行沟通看面试者是否能够承受住压力，当然也有抛出诱惑的提成加薪。第三天就收到通知隔天去了。因为手头有更好的工作所以就没有选择去。

一、自我介绍（这个面什么好说的） 二、简历内容的询问和了解（干过什么，大致的工作内容等等，比较简单） 三、为什么选择这份工作（看看应聘者对于这个行业的了解，因为我从事过电商行业的工作所以比较好答） 四、对该职位的工作做一些解释（主攻销售策略、店铺运营或者新客户开发老顾客维护等等几个大方面）、工资方面HR姐姐说得非常仔细（转正、底薪、提成这些都有说的很清楚，不含糊）。如果看到住得比较远，她会问如果公司要求会不会考虑搬来公司附近租房子住。