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就是公司老总、人事部部长、部门经理面试,简单的问了几个问题,可能觉得我硬件各方面还可以,就没有多问什么,后面就直接谈工资了,然后谈好之后,就说欢迎我入职,我就说回去考虑考虑。
自我介绍?职业规划?对公司的了解?其实更多的还是根据你的简历来问,这种公司要求不高,只要你有经验一般都没多大问题。
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“岗位晋升不定,有些人几年都不升,有些人做...”
“因为请假比较麻烦,面试前约好一次面完所有...”
“首先是网上投简历,然后hr电话视频面试,...”
“就是公司老总、人事部部长、部门经理面试,...”