HR面试一次，然后销售总监面试一次，面试主要问你的工作经历，离职原因，工资待遇等。面试很正规的，公司看起来高大上，第一印象很好。

你的特长？你的工作经历？举例提问，你是怎么来管理你的销售团队的？你最近看过哪些书？你的学习能力怎么样？公司要求加班，是否愿意？