普蕊斯医药科技有限公司怎么样

普蕊斯医药科技有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
五险一金、公积金缴纳基数都比较低,有综合补助,无补充医疗,薪资待遇较低,建议小白加入,成长很快,升职晋升现在相对其他公司优势也不大了,有卡升职的情况。
此信息由普蕊斯医药科技有限公司员工[CRC]分享于2022年11月
普蕊斯医药科技有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
很忙,加班常事,相对成长也很快,下班不准时,基本没有准时下班过。公司内部流程繁琐,加班需领导同意才可算加班工时,加班可折算薪资,不过也比较少。
此信息由普蕊斯医药科技有限公司员工[CRC]分享于2022年11月
普蕊斯医药科技有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年一次,每人涨幅不一样,基本涨幅不大。薪酬待遇差异大。很多新人比老人工资高,靠升职涨工资希望不大。
此信息由普蕊斯医药科技有限公司员工[CRC]分享于2022年11月

面试经验 (普蕊斯医药科技有限公司,共46条分享)

2018-06-05 | 社会招聘
面试过程:

电话面试问你性格问你为什么不想从事本专业工作问对本专业工作有什么想法,不满,问你想要的工资,问怎么理解CRC这个工作,问下一份工作你认为需要的五个要素是什么,感觉很懵逼啊最后这个问题,后来他又自己是这一份工作没得到又想下一份,我还以为他想知道我的规划,感觉面我的HR有点不知道为什么感觉哪里怪怪的,总之过程中我认为他问的比较混乱,我回答的问题也一直被反对,我说CRC有类似助理和文员工作相关的性质,他说你认为和文员一样简单吗?我说我所理解的是这份工作对于数据文件的整理录入还有归档有文员工作的性质当然还有沟通方面的工作,总之他可能感觉我答非所问,我认为他有点问不切意

面试官问的面试题:

对CRC的了解 为什么选择CRC而不是护理 护理工作你有什么不满意的 (其实我感觉第二个和第三个问题有共性) 为了下一份工作你认为需要的哪五个要素 (我当时说了三个,我认为重要,但是他说他问了五个需要回答五个?!后来又说这一份工作没有得到又想下一份?!) 问我四级成绩 问我想要的薪资待遇(加上各种补助是低于四千的) 总之他最后说会反馈的下一个,让下一个HR面

公司动态

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