安信证券股份有限公司
安信证券股份有限公司 首先是HR打电话来约面试时间，了解基本情况，为什么离职，然后约面试时间。面试总共两轮，第一轮是部门副总面，了解以前工作经验、打算如何开展工作、个人最大的优势，再是介绍他们部门，第二轮就是部门负责人，了解个人基本情况，业务涉及的内容，没有接触过的业务怎么做，主要就是看没有他们需要的资源，有资源都好说。
面试官问的面试题： 以前工作经历、打算如何开展工作、个人最大的优势，基本情况，没有接触过的业务怎么做，跟以前工作单位的关系怎么样，是否还能合作开展业务。
安信证券股份有限公司（以下简称“安信证券”）成立于2006年8月18日。目前股东为国家开发投资公司、中国证券投资者保护基金有限责任公司、深圳市远致投资有限公司等14家，注册资本319,999万元。
安信证券总部设于深圳，下辖5家分公司，在25个省级行政区设有154家证券营业部，并全资拥有安信期货、安信国际、安信乾宏，控股安信基金等子公司，构建起综合金融理财服务平台。
安信证券可为广大投资者提供证券代理买卖、证券承销与保荐、证券资产管理、证券投资咨询、融资融券、基金代销、金融产品代销、股指期货中间介绍以及与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问等服务。 更多详情，请浏览我司网站http://www.essence.com.cn
本公司总部招聘的岗位，除非特别说明，应聘人员均应拥有：
1）相关专业全日制本科以上学历；
2）证券从业资格证书和执业资格，熟悉行业最新的相关法律法规及政策；
3）相关的证券行业工作经验，曾在国际著名证券经营机构任职者优先；
4）年龄不超过40岁。