安徽金鹏建设集团股份有限公司怎么样

安徽金鹏建设集团股份有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
社保公积金都有,指示比例较低,此外还有油补、餐补,没有年假,单休,过年放假时间长一点,没有优于其他公司的福利
此信息由安徽金鹏建设集团股份有限公司员工[人事经理]分享于2023年10月
请说说你在安徽金鹏建设集团股份有限公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
商务经理岗位太累了,下面确实预算员,实际做了全部高级预算员的工作,分包模式繁复,结算流程繁复低效。
此信息由安徽金鹏建设集团股份有限公司员工[商务经理]分享于2019年12月
安徽金鹏建设集团股份有限公司工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,工作压力特别大,
此信息由安徽金鹏建设集团股份有限公司员工[商务经理]分享于2019年12月

面试经验 (安徽金鹏建设集团股份有限公司,共7条分享)

2020-03-28 | 网上申请
面试过程:

首先先填写一张意向单,上面包含入职岗位和期望薪资等,面试先是简单问你一些之前工作过程,接着会给你一张效果图当场去画平面图,立面图和大样图,结束

面试官问的面试题:

简单的问你一些职业规划和期望,之前是什么原因在上一家公司离职的。一些简单的工作流程,然后就是机考

公司动态

  • 安徽金鹏建设集团股份有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

安徽金鹏建设集团成立于2001年3月,现已发展成为集房产开发、建筑装饰、新型建材、星级酒店、商业管理、生态农业、旅游度假为一体的多元化、综合性企业集团。安徽金鹏建设集团股份有限公司为集团母公司,下属金鹏地产、金鹏装饰、金鹏建材、金鹏百货、金鹏商贸、金鹏酒店、金鹏物业、金鹏生态农业园等十五个子公司,资产规模近三十亿元。二〇一三年在安徽省上规模民营企业排序中被评为“安徽省民营企业50强”。集团现拥有一支高素质、高凝聚力的管理团队和专业高效的业务团队,其中工程技术、经济管理人员800余人。二〇一一年产值超10亿元,二〇一二年产值近20亿元,二〇一三年产值超35亿元。集团拥有房屋建筑工程总承包一级资质、建筑装饰装修工程专业承包一级资质、建筑门窗工程专业承包一级资质、房地产开发二级资质,市政公用工程施工总承包二级资质、钢结构工程专业承包二级资质、园林绿化三级资质、地基与基础三级资质。
   近年来,公司秉持“客户至上、公开公平、团队协作、尊重员工”的价值观,以“筑得广厦千万间,庇佑万众俱欢颜”为使命,迅猛发展,先后荣获多项荣誉:二〇〇七至今,连续获得“安徽省优秀建筑业企业”称号、连续三年荣获安徽省“守合同重信用单位”称号;二〇〇九年至二〇一〇年,两度荣获“大滁城”建设先进集体光荣称号;二〇一二年被市工商局授予“诚信单位”、市文明委授予滁州市“文明单位”称号。二〇一三年中共安徽省委组织部、中共安徽省委非公经济和社会组织工委授予集团公司党委“双强、六好”非公企业党组织荣誉称号。
    金鹏建设集团始终践行“造福乡梓、回报社会”的社会责任,连年捐钱捐物参与救弱扶残、扶贫济困、救灾重建、儿童教育等活动。面对汶川地震、玉树地震、舟曲泥石流等自然灾害,集团先后发起了系列爱心捐助行动,连年来累计善款总额达千万元。集团公司还积极参与新农村建设,自2012年开始,在滁州市腰铺镇流转土地数千亩,实施农业综合开发,改水修路,绿化荒山,开展农业种养殖,坚持绿色生态理念,打造和谐美好家园。
   面对国内经济形势发展要求,集团决策层高瞻远瞩、审时度势、因势而谋、应时而动、顺势而为,积极调整发展战略,制定长远发展规划,坚持以人为本、员工为先的发展理念,以转方式、调结构为主线,立足多元发展,以地产开发为龙头,以建筑、装饰、门窗和商业、酒店、生态农业为两翼,全力打造皖东第一经济航母。展望未来,金鹏建设集团将以“成为安徽省房地产建设的领跑者”为愿景,站在新的起跑线上再出发,以雄厚的实力、创新的活力、文化的魅力展现在国人面前,励精图治,砥砺前行,朝“百年金鹏,百亿金鹏”的宏伟目标奋勇前行!
    我们的梦想,从未褪色;我们的未来,领航苏皖,鹏程万里!
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