珠海光联（OPLINK）通讯技术有限公司怎么样？|面试经验|工资待遇 - 职朋职业圈

面试经验（珠海光联（OPLINK）通讯技术有限公司，共4条分享）

技术工程师面试经验(珠海) - 珠海光联

2013-08-18 | 校园招聘

面试过程：

1. 先进行半小时的性格测试，交谈个人的想法观点。 2. 对基础理工科知识进行测试

面试官问的面试题：

1. 人事总监了解家庭，背景，个人职业规划，想法，理念。 2. 技术总监沟通简单的光学原理，问题等。我记得问了迈克尔逊干涉仪原理。以及色散方面的

所有珠海光联（OPLINK）通讯技术有限公司面试经验>>

公司动态

珠海光联通讯技术有限公司新增一条来自前员工/在职员工/关注者的评价
“工作氛围好同事之间相处融洽，每天上班准时...”
2023-08-12 03:29:54
查看全部评价我要评价

珠海光联通讯技术有限公司新增一条来自前员工/在职员工/关注者的评价
“助理工程师。工程师。高级工程师。资深工程...”
2019-05-07 02:29:25
查看全部评价我要评价

珠海光联新增一条来自前员工/在职员工/关注者的评价
“1. 需要做好多好多的事。很锻炼人1....”
2013-08-18 00:00:00
查看全部评价我要评价

珠海光联（OPLINK）通讯技术有限公司

工资待遇(共16条)

面试经验(共4条)

当前位置：职朋首页 > 珠海光联（OPLINK）通讯技术有限公司首页