成都泰晤士教育有限公司怎么样

成都泰晤士教育有限公司工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
作为老师基本没有什么压力,不存在续费之类的事情,最重要的就是把课上好就行了,我觉得还是挺好的,不存在升学压力。
此信息由成都泰晤士教育有限公司员工[中教]分享于2020年03月
成都泰晤士教育有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
一般都不需要加班,主管或者team leader会偶尔加班吧,一般的老师都不存在加班这个情况。
此信息由成都泰晤士教育有限公司员工[中教]分享于2020年03月
你觉得具有哪些特质的人更适合来成都泰晤士教育有限公司工作?
喜欢小朋友,在这里工作没有什么压力,比较轻松,能学到的就是在教学上会更加好吧,但是现在公司也在改革,上课上的很多的话,工资还是比较好的吧。
此信息由成都泰晤士教育有限公司员工[中教]分享于2020年03月

面试经验 (成都泰晤士教育有限公司,共1条分享)

2017-08-21 | 网上申请
面试过程:

1、在智联看到在招聘行政人事助理,自己比较像照这样的工作就投了简历,第二天收到邀约电话。 2、到了面试地点后,前台接待后带到一个小教室稍等,等待20分钟左右,进行了一对一的面试,然后被告知,所招职位的工作地点并非成都市区的校区,而是在三圣乡的校区。当天收到复试通知,第二天又过去复试,等待30分钟左右后,前台拿来一份测试题,让半小时内做出来给拿过去,大概是一些情景模拟、劳动法规的题,然后一个自称人事的男主管走进来一对一面试,语气很高傲,问题很尖锐,很明显能听出面试方的意思,但又装出一副为你着想的样子。 3、当然就没有被录取,但面试体验真的很差,一面问了很多常规问题,面试官冷静理智好交流,二面就......

面试官问的面试题:

1、自我介绍 2、专业是什么?当初为什么选这个专业?(我的专业比较少听说过?) 3、为什么不从事与本专业对口的工作? 4、有没有人事方面的工作经验? 5、入职之后怎样开展工作? 6、怎样处理不同部门同事之间发生的冲突?

公司动态

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