国美在线电子商务有限公司怎么样

国美在线电子商务有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
交通补助有,别的都没有。整体来说都不错,待遇还可以,内部氛围也挺好。同事关系都比较单纯。没有什么特别的福利待遇。
此信息由国美在线电子商务有限公司员工[财务]分享于2018年11月
国美在线电子商务有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏一般,不是特别快,但也不会很清闲,基本每天都是大致的工作量,月末会比较繁忙,所以这段时间需要加班,加班时间可以调休。
此信息由国美在线电子商务有限公司员工[财务]分享于2018年11月
国美在线电子商务有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
公司一般每年一次普调,每次普调涨薪幅度是10%每年,体系还是比较体系完整的公司一般每年一次普调,每次普调涨薪幅度是10%每年,体系还是比较体系完整的。。
此信息由国美在线电子商务有限公司员工[测试]分享于2019年07月

面试经验 (国美在线电子商务有限公司,共33条分享)

2016-03-30 | 网上申请
面试过程:

首先需要肯定国美在线是一个比较大的平台,有雄厚的线下店面积累的客源和信誉度。但由于开始电商起步较晚,所以知名度似乎并不是很高。国美在线是和国美控股在同一栋大厦办公,工作氛围呢不是很好,显得有些狭窄,有些位置四面环墙,很压抑。 最重要的是工资确实比较低,虽说对外宣称以压倒京东为目标,但是工资确实较京东差距较大,而且一般是同岗同酬,HR给出的解释是“你在国美在线2年后,跳槽到其他单位一般都是工资翻两倍”,是不是很无语,就是说你在职2年内依靠努力工作依然无法得到你期望的薪资。 还有员工的能力,面试时候和一名部门员工聊了一段时间,感觉不是很好,而后由部长面试(这个职位确实有点奇怪),还没说两句话就说给你出道题,按照你的答题结果考虑你是否适合这个岗位。而后我就以最快速度写完后离开了,因为给我的薪资确实离预期相距太大。 而后第二天就接到的回复,可以发offer,但薪资无法提升。so,你懂得。 但个人觉得,如果是应届生的话,这个平台,可以给你带来的还是比较多的,但如果你是个大牛,有更好的平台可以选择就更好了。

面试官问的面试题:

行业知识:品牌有哪些,常用的营销手段,最火爆的营销案例理解 专业技能 工作经历 离职原因

公司动态

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