埃摩森人力资源(上海)有限公司怎么样

请说说你在埃摩森人力资源(上海)有限公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
工作的经历让自己对于自己的工作有了更加深刻的认知,也对自己的职业规划有了清晰的看法。 印象最深刻的事情应该算是自己成功推荐了一部分人选吧。
此信息由埃摩森人力资源(上海)有限公司员工[猎头顾问]分享于2019年05月
埃摩森人力资源(上海)有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
基本不涨薪,都是靠提成和业绩来决定职位情况和薪资水哦,公司的薪酬体系比较完善,主要还是靠业绩为导向,没有业绩基本就是底薪。
此信息由埃摩森人力资源(上海)有限公司员工[猎头顾问]分享于2020年07月
埃摩森人力资源(上海)有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
没有年终奖,我们是按照业绩提成来充实自己的薪资,但是公司的福利待遇很好,公司的文化和成长空间很大。
此信息由埃摩森人力资源(上海)有限公司员工[项目总监]分享于2020年09月

面试经验 (埃摩森人力资源(上海)有限公司,共51条分享)

2018-07-21 | 社会招聘
面试过程:

面试之前先填了两张表,一张是职位申请表,一张是对猎头工作相关的测试。然后就是一对一的面试(初试)。面试官很温柔,第一步是自我介绍,第二步是自我评价以及对猎头行业的一个了解,第三步是面试官对猎头工作的部分答疑。之前要稍稍准备一下会比较顺畅一点,表明自己对这个行业已经有一定的了解,知道猎头是一个带有销售性质的工作,已经准备好迎接挑战等等。

面试官问的面试题:

1.你对猎头具体的工作有多少了解? 2.这是一个具有销售性质的工作,你以前是否有关销售相关的工作经验? 3.你是否能够接受加班? 4.你为什么选择从事猎头行业? 5.你觉得你从事猎头行业有什么优势?

公司动态

  • 埃摩森人力资源(上海)有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
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公司介绍

埃摩森(中国)管理咨询有限公司(AIMSEN Associates CO.,LTD )是一家专业从事人力资源咨询、人才服务、职业规划和人才测评的一流人力资源服务机构,并取得人才服务许可证。公司前身为于1998年与AIMSEN INTERNATIONAL合作成立的博森人才服务有限公司,主要服务于在华的五百强企业与优秀的本土民营企业。总部位于上海,在北京、加拿大等地设立办事处。

作为面向全球著名企业与国内著名民营企业的专业人力资源公司,我们严格按照国际惯例及市场规则操作,注重所猎取职位的成功率及公司信誉。我们专业的服务态度和高效的工作效率已经赢得了包括全球500强企业以及著名民营企业在内的众多公司的赞扬。

作为在中国拥有多年操作经验的专业人力资源服务公司,我们针对在华企业的特点分为外资企业服务部与民营企业服务部,针对不同风格的企业与行业用专业化的细分方案与解决方案来提供卓越的服务。我们拥有国内首屈一指的百万行业精英人才库,涵盖了七十四个细分行业,囊括了上万家著名企业,独创了专注与多元化的猎头咨询方案。

埃摩森咨询致力于和各类企业、个人建立起长期的战略合作关系。建立于互相信任的基础,埃摩森咨询希望通过我们的专业猎头服务,在最短的时间内帮助客户获得最合适的人才,完善人力资源方案,使我们的客户和埃摩森咨询一起在市场竞争中保持优势。同时埃摩森咨询希望通过我们的专业的人力资源个人服务,帮助我们的人才获得最好的职业发展机会。
 
网址:www.aimsen.com