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面试的过程中发现该公司效益不错,但是面试官从业时间长但人事相关的专业知识比较缺乏,最终没有任职该岗位。
基本上整个过程都是面试官在介绍公司的情况,主要问题是对下份工作的期望有哪几个方面,给人感觉亲和。
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“一个外贸主管面试我的,很平易近人,只是初...”
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