HR先电话面试询问之前的工作背景以及离职原因并通过HR大致了解面试情况 然后约定FTF面试时间 之后第二轮跟主管面试 中英文混着面 一般会问一些detail的问题 包括excel和系统知识上的问题 以及对于流程的理解 最后面linemgr 会问一下对于公司的期望 以及对于岗位的理解
面试官问的面试题: HR先电话面试询问之前的工作背景以及离职原因并通过HR大致了解面试情况 然后约定FTF面试时间 之后第二轮跟主管面试 中英文混着面 一般会问一些detail的问题 包括excel和系统知识上的问题 以及对于流程的理解 最后面linemgr 会问一下对于公司的期望 以及对于岗位的理解