一共有两轮,一轮笔试一轮面试。笔试主要是考察了java的一些基本知识,有关多线程、分布式的内容,还有几道代码题,都不是特别困难,只要精心准备应该不难通过。面试更多的是偏向对之前工作的一些经验的考察,还有就是对个人的总体能力等方面的考察,编码能力在面试中不是重点内容。感觉面试比较紧凑,结果出的也比较快,是那种比较干脆的。
面试官问的面试题: 在面试阶段主要是根据简历上的项目经历,展开去问一些问题。不太涉及代码的细节,不是那种偏向八股文的风格。更多的是做项目中的一些思路性、方向性的内容。只要能体现出自己对项目有一定深度的理解就可以。再就是对个人的未来发展规划,职业路线和一些其他内容的问题,应该主要是考察你这个人有没有毅力、抗压力之类的方面。
接到HR电话后进行的线下面试,公司在地铁站附近,交通很便利,CEO学历不错,也很健谈。基本都是围绕简历展开。
面试官问的面试题: 主要是围绕简历展开,然后询问了之前的工作经验,英语水平(是否能够用英语进行工作),和一个个人发展问题。