一面大概四十分钟，面试官是人事行政组长，自我介绍后简单聊一些简历上的问题，然后问了一些简单的问题。二面是区域人事经理，面试时间大概一个多小时，问擅长的方面，对这方面的理解，对回答做简单点评。

基础的人力资源专业知识，对人力资源六大模块哪方面最感兴趣，为什么感兴趣，自己对这一方面的理解，希望向那一方面发展。对办公软件的运用程度，对人际关系的看法。可以接受入职后不感兴趣的工作吗，抗压能力强弱。