朋友推荐的，先是加了HR微信，看着HR挺着急的，估计确实是缺人吧。然后和HR简单聊了会儿，问我最快什么时候能入职等等，都是简单电话描述而已。下午工程经理那边打电话过来，就比较操蛋了。因为完全没有准备，他打电话给我的时候，我正在工地现场忙着。他问我从报建到运营的全过程，对消防认识怎么样，对人防认识怎么样，对特建发了不了解。因为完全没有准备，回答得一塌糊涂

HR都还好，估计是比较招人急，没怎么问我，直接把我丢给工程总了。工程总问我从报建到运营的全过程，对消防认识怎么样，对人防认识怎么样，对特建发了不了解等等