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一切照外企流程走的 包括 性格测试 IQ测试等 不难但是特别恶心 最后有个总经理面试 运气好换个人面 就简单很多
HR常问的厂里有个技术员有矛盾 该如何解决 作为领导 相处解决方案 直接场景模拟要说的话
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