南京中软国际怎么样

你觉得南京中软国际未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
软件开发优势明显,有完整的培训计划,和培训内容,责任分工明确,员工自我提升空间比较大,适合年轻人去锻炼发展。
此信息由南京中软国际员工[资深软件工程师]分享于2020年03月
南京中软国际工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
公司领导都很nice,如有问题,同事之间相互帮助,共同分享工作日记和总结,但是外包性质,要去客户那边实际场地工作交流。
此信息由南京中软国际员工[资深软件工程师]分享于2020年03月
南京中软国际的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性比较大,因为加班比较多,再加上外包性质,所以不适合长期发展,适合年轻人去锻炼,学习,提高自己,有能力可以去HW等通讯行业巨头工作。
此信息由南京中软国际员工[资深软件工程师]分享于2020年03月

面试经验 (南京中软国际,共6条分享)

2016-08-11 | 网上申请
面试过程:

我是最后一个进去面试的,主要问了一些学校里面的情况,然后又问了一下我做项目小组长的时候做的工作,还有就是在中软培训的情况。我先整理了一下思路,用工作化的语言把这些实际情况叙述出来就可以了,这个应该就是考思维和表达能力吧。呵呵!最后问了一个比较尴尬的问题,为什么这张卷子你的得分不高,之前的谈话都还好,听到这个问题,我自己脑子一下子”嗡”了,思索了几秒钟,马上镇静下来,说我知道差在哪里了,以后如何强化这方面的知识。我又补充说:“图形的那几道题没有答好,是因为我以前没有准备过公务员的考试,这种题以前从来没有做过,在这丢分很多”。面试官点头说,你分析的有一定道理,可贵的是,你知道自己错在哪里,并想去改正是非常好的!我感觉自己化险为夷了。

面试官问的面试题:

Q:那你期望的最低工资呢? A:税后6k。 Q:你写的期望月薪是8k,为什么是这个数字呢? A:因为你们公司是在北京,北京差不多这个数字吧。 Q:你怎么知道北京是这个数字呢? A:根据我对很多公司的调查,至少差不多这个数字吧。

公司动态

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