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多个面试官,不同部门的管理人员,面对面进行面试,不同部门从自己的角度询问。面试氛围较为友好。后来有幸了解到面试官会进行面试评分,从候选人的外形条件,英语如何,工作态度是否积极,工作经验是否符合等方面打分,再算出综合分。
简历上工作经验阐述,具体做什么? 英语自我介绍 工作地点是否接受 现在薪资和期待薪资
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“先进行简单的笔试和英文翻译,再和分行正,...”
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