京瓷美达东莞办公设备有限公司怎么样？|面试经验|工资待遇

2011-12-09 | 网络招聘

面试过程：

首先电话沟通了解你的近况及现在薪资，然后约定时间进行面谈，面谈分2次，1次是人事面谈，1次是部门主管面谈，如果对方满意，当时就可以通知你获得职位。

面试官问的面试题：

人事面谈：1、介绍目前个人状况及工作经历；2、为什么离开上家公司；3、你期望的薪资是多少；4、工作需要加班能否适应
主管面谈：1、接触过的工艺及产品有哪些；2、简单说下我手中部品注塑成型可能存在哪些问题?