面试经验 (贵州宏德置业有限公司,共1条分享)

2017-03-10
面试过程:

先与人事总监见面,做一些自我介绍,主要是工作经历,然后聊置业规划,介绍公司,然后与公司副总做沟通,讨论专业问题!

面试官问的面试题:

1.家庭情况介绍,能否长期在外地 2.专业问题,如何管理项目 3.如何赶进度 4.如何保证质量 5.如何控制成本6.如何管理监理

公司动态

  • 贵州宏德置业有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

贵州宏德置业有限公司,成立于2009年,注册资本为5亿元人民币,是一家中外合资企业,注册地址为:贵阳市乌当区新添大道310号。股东为贵州宏能温泉旅游开发有限公司(持有55%的股权),宏德置业(香港)有限公司(原名德祥地产,持有45%的股权)。
企业核心价值观:诚信 科学 团结 奉献 发展
企业愿景:致力打造中国领先的休闲地产运营商
企业精神:开放 激情 担当 执行
用人标准:品行 职业 专业
企业文化:公开 公平 公正
企业风格:激情工作 追求品质 简单关系 快乐生活
经营理念:诚信为本 品质为基
工作作风:做事严格 待人宽厚 尊重人格
员工价值:每一位员工都有其独特价值,管理者的任务是激发其潜能。
企业SLOGAN:度假即居住,居住即度假,开创泛度假居住新模式。
公司目前开发的项目为乐湾国际,位于贵阳市乌当区月亮河畔。
开发范围:乐湾国际项目占地约9500亩开发,其中大一期约为5,000亩、大二期约为2,500亩、大三期约为2000亩。
开发定位为:世界级的休闲避暑温泉目的地、贵阳的城市休闲客厅、贵阳首座国际休闲城。
公司规范运作,致力于将乐湾国际项目打造成地产精品。现诚招以下有识之士,共谋发展: