杭州郑仕服饰有限公司怎么样

杭州郑仕服饰有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
不记得有没有房补和交通补助了,只有五险没有公积金,但是有专门的食堂提供就餐,工作餐条件还行
此信息由杭州郑仕服饰有限公司员工[商品专员]分享于2019年02月
杭州郑仕服饰有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
属于快节奏模式,平常好好上班,基本能准时下班,偶尔加班具体看自己完成的工作量,单休模式,周六是要上班的
此信息由杭州郑仕服饰有限公司员工[商品专员]分享于2019年02月
杭州郑仕服饰有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
我只做了试用期,听说转正也就加了两三百的底薪,然后会有一定绩效,具体绩效看你手头店铺的销售金额和数量为准了
此信息由杭州郑仕服饰有限公司员工[商品专员]分享于2019年02月

面试经验 (杭州郑仕服饰有限公司,共1条分享)

2019-02-25
面试过程:

首先打电话确认一下你目前求职状态和居住地址,问距离是否能接受,然后再问之前的工作经验,等等

面试官问的面试题:

之前接受过这个工作岗位么 能接受加班么 公司单休能接受么 怎么了解我们公司的 自己的人生规划是什么

公司动态

  • 杭州郑仕服饰有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 杭州郑仕服饰有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 杭州郑仕服饰有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>

公司介绍

       杭州郑仕服饰有限公司座落于杭州东部服装企业集中区,是一家专业的服饰品牌经营企业。目前公司旗下拥有的男装品牌:翡翠。杭州郑仕服饰有限公司在多年的品牌运营基础上形成了品牌推广、渠道建设、产品研发设计、销售服务、供应链打造、物流配送等方面的强大优势。郑仕服饰与全球500强企业中的欧尚 、大润发、乐购、家乐福等大型超市结成战略伙伴关系。选择形象好,人流量大的大型商超开设独立专卖店。
    翡翠男装历史悠久,创立于1983年。其商标持有人为意大利啄木鸟服饰实业有限公司,该公司2009年被杭州郑仕服饰有限公司全资收购。翡翠男装品牌定位“大众”、“量贩”、“国际”。目标爱家爱生活的成熟男人,主要消费年龄在30-45岁的工薪阶层,他们成熟、稳健、淡定生活,责任感强。商品平价销售,目标群体可轻松购买;走市场路线的商品定位,取向经典,大众接受度高;商品研发设计紧跟国际流行,摄取经典时尚,品牌形象国际化。翡翠男装专为大众成熟男人打造,用奢侈时尚平民化的营销理念,引领成熟休闲男装新风尚。
    翡翠男装厚积薄发,借势而上, 2009年在中国启动便开店65家,10年有店120家,15年预计开店500家。主营类别包括:茄克、西服、羊毛衫、衬衣、T恤衫,棉袄、羽绒服、休闲裤、牛仔裤、鞋、箱包等。
    郑仕企业欢迎行业内各类精英加盟,共创大业!
  
                             【应聘流程】
杭州:简历审核→电话沟通→测试(部分岗位)→面试→复试→达成意向→入职→成为翡翠员工。
      整个流程时间我们会控制在1-5个工作日之内,具体视岗位而定。

外地:简历审核→电话沟通→用人部门电话沟通→当地面试/测试→达成意向→入职→成为翡翠员工。
      整个流程时间我们会控制在5-20个工作日之内,具体视岗位而定。
  
                             【应聘说明】
1)请选择最合适您的岗位投递简历,请勿重复投递(一次投递2个岗位以上则不考虑)。
2)您的简历我们将在3个工作日内审核完毕,合格者我们随即通知面试,请保持电话畅通。
3)面试时务必请带上简历1份、身份证原件、一寸照片2张、相关作品(部分岗位)
4)面试时间有变动请及时来电告诉我们:0571-86722222转8123(请在上班时间来电)
5)谢绝未约来访。最后再次感谢您对翡翠男装的信任。