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电话沟通一下意向和时间,然后去公司面试,两个面试官,一个是应聘部门主管,一个是hr。
针对简历问了以前的经历,做的那些项目具体过程,笔试内容就是给一个工作中的场景写一篇英文邮件,还有把一个pdf做成ppt。
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“人员年轻,团队配合障碍小,发展前景不错,...”