HR电话面试，然后HR与部门主管面试。HR会先带你参观公司，介绍公司，非常热情。公司的活动培训比较多，毕竟国企，公司的技术（BMS）还是比较扎实的。

自我介绍，做过哪些项目，大学的经历，工作的经历，会考察你说这些内容时的语言表达能力，逻辑思维能力和与外界打交道的能力。细节不是很多，但面试官很懂，不懂得就别说。