工资涨幅
年终奖
工作压力

山东广电网络有限公司怎么样

山东广电网络有限公司工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
压力不大，有自己的副业的人比较适合来这里，时间相比来件比较自由，人身限制少，但是工资有点低，好处就是有五险一金，有自己的副业，不耽误创业，来这里比较适合的。
此信息由山东广电网络有限公司员工[规划谁寄]分享于2020年03月
请说说你在山东广电网络有限公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
10年来的时候主要是维修安装，每天基本都6点下班，一周轮休一天，每6天晚上维修到9点后来就就开始除了值班那天，一周还得2-3天晚上出现场上门，就是一点一点的压榨你
此信息由山东广电网络有限公司员工[客户经理]分享于2020年04月
山东广电网络有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
10-15年一直在涨工资，16年到现在就稳定在到手3000了，效益不好用户流失多，现在也没有以前那么忙了，但是各种销售任务很重。 基本维修安装只占薪酬的30%，其余全是靠销售
此信息由山东广电网络有限公司员工[客户经理]分享于2020年04月

所有山东广电网络有限公司公司点评(共2条)

面试经验 （山东广电网络有限公司，共2条分享）

审计面试经验(济南) - 山东广电网络有限公司
2019-08-14 | 社会招聘
面试过程：

通过社会招聘得到的面试机会，提前五天通知的面试，没有提前告知面试的内容。当天提前半小时到达面试地点，分开面试，是结构化面试，一共三道题，自我介绍，人际关系和专业题，面试10分钟。超时也不太重要，后来根据自我介绍，问了一些个人问题。虽然是国企，但是女生还是很受歧视的。

面试官问的面试题：

第一题是自我介绍，这个自我介绍比较重要，因为后续会根据自我介绍问问题，但是具体问什么记得不太清楚了。个人觉得女生还是受到歧视，特别是生育问题。第二题是到人际关系的问题，好像是说没人教你处理问题，你怎么办？

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公司动态

  • 山东广电网络有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2022-02-23 18:27:56
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  • 2022-01-18 07:36:33
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  • 2020-04-25 11:13:56
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  • 2020-03-06 14:00:02
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  • 2019-12-23 10:54:33
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  • 2019-08-29 16:37:44
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  • 2019-03-26 10:51:36
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  • 2017-06-12 18:22:22
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  • 山东广电网络有限公司聊城分公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
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  • 2014-03-13 00:00:00
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  • 2013-04-23 00:00:00
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  • 2013-01-06 00:00:00
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  • 2012-11-05 00:00:00
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  • 2012-09-18 00:00:00
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  • 2012-09-03 00:00:00
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  • 2012-09-03 00:00:00
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  • 山东广电网络有限公司聊城分公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
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  • 2012-06-26 00:00:00
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