岗位职责:
1、针对学生情况制定个性化的辅导方案,为其提供专业的高质量教学服务;
2、帮助学员培养学习兴趣,养成学习习惯,提高学习能力,保持学习状态;
3、参加学科教研活动,提高教研水平。
任职要求:
1、较强的职业道德感及敬业精神;
2、极强的授课专业水准,或拥有快速成长的学习态度和能力;
3、服务意识强,注重细节;
4、工作认真负责,能适应高压力的工作;
5、能够吸引学生的个人魅力;
6、有教师资格证者优先,本科及以上学历、师范类院校毕业优先;
岗位描述:
小学初中数学教学相关工作。
1.圆满完成学校安排的授课任务,管理好本班学生。
2.完成部门负责人安排的教学研究、教材编写、教具制作任务,积极参与教学改革,为教研的新方法新思路提供建议。
3.完成部门负责人安排的其他工作。
相关要求:
1、本科及以上学历,理工科各专业毕业,有教学经验者优先。
2、具备教师必备的基本素质。形象端正,普通话标准,具备过硬的数学专业知识及教育心理学知识,具有较强的逻辑思维能力,干练严谨。
3、具有很强的亲和力和语言表达能力,能够得到学生和家长的爱戴。
4、热爱教育事业,工作开拓进取、认真负责、脚踏实地、精益求精。
应聘方法:
投递简历后当日下午2:00请直接来校参加面试(逢法定假日提前预约)
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、负责教授中/小学生的数学(奥数)课程,并参与教研及教改活动;
2、协助行政管理人员做好学生维护工作;
3、负责定期召开家长会,及时关注学生的各种学习及生活问题,并及时与家长沟通。
任职要求:
1、大专以上学历,教育或相关专业,普通话标准。
2、接受过正规数学教育课程培训,曾在同类学校或公立学校带过课者先;
3、一年以上授课经验,没有授课经验,可以培养。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:底薪+课时费+绩效奖金,每年提供两次涨薪机会
2、福利:带薪休假、团队活动、五险、节日福利、生日福利。
二、完善的培训机制:
1、校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目。2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。
三、岗位职责:
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法;
2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧;
3、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
四、广阔的晋升空间:
1.管理方向:.教师—科目负责人——教学主管——分校校长——运营经理
2.专业方向:教师——研究院——培训师——研究院负责人
任职要求:
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
负责学生的教学、教研等方面的工作;
2、 承担课程的讲授任务,组织课堂讨论;
3、 参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;
4、 参与教学课程的创新,为教学研究新思路、新方法提供建议;
5、 完成学科主管安排的其他任务。
任职要求:
1、有一定的儿童教学管理经验;
2、 35岁以下, 性格活泼,多才多艺,富有亲和力、爱心、责任心,形象气质俱佳;
3、师范类专业毕业生优先,具有小学教师资格证,能够熟练使用办公软件。
4、 口齿伶俐,表达能力强,普通话标准;
5、 对儿童富有耐心,善于调动儿童学习的积极性,善于吸引儿童的注意力;
6、 授课条理清晰(教学步骤正确),重点突出(教学目标明确),具有较强的幽默感,生动活泼(教学游戏及教学活动安排恰当),秩序井然(课堂掌控能力突出);
7、 具备现代思想,具有创新意识,富有朝气和活力;
8、 热爱教育事业,具有敬业精神;
9、 具有团队合作精神和组织协调能力.
岗位职责:
1、主要教学幼、小、初、高各年级数学教学辅导工作。
2、自觉提高自身职业素质,以优秀的理论思想,扎实的专业知识,认真从事教育活动。
3、完成学校布置的各类教学任务。
4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;
5、完成上级安排的其他任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,数学、师范类院校毕业优先;
2、具备教育心理学知识,较强的授课能力;
3、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;
4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
岗位职责:
1、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授;
2、在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效;
3、平时在本学科组内进行教研交流,集中备课。
任职要求:
1、有教师资格证者优先,无教师资格证三年以上相关经验亦可;
2、热爱教师工作,有一线教师工作经验者优先;
3、熟悉中小学生的生活及学习特点,善于与学生进行良好的沟通交流;
4、语言表达能力优秀,思维灵活,富有亲和力;
5、有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进;
6、对所授课程有深入研究,在教学上有自己的特色。
7、富有耐心、爱心,敬岗敬业;
岗位职责:
(1)参与本学科教研活动,提高教研水平;
(2)针对学生情况因材施教,对其进行个性化的课程讲授,并发掘、组织多种教学方式,灵活教学;
(3)在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,并进行批改工作,以检验学生接受辅导的成效;
(4)完成公司安排的其他与教研教学相关工作。
任职要求:
(1)国家统招本科及以上学历的人;
(2)能够认真负责的把自己的工作当做一项事业去做的人;
(3)普通话标准,思维敏捷,能够让学生乐于接受的人;
(4)为人正直、关心同事,能让团队由于你的参与而更加温暖的人;
(5)热爱教育事业,认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念的人;
(6)持有教师资格证,师范类专业、有一定教学经验优先。
职业晋升空间:
业务方向:实习教师 -- 初级教师 -- 中级教师 -- 高级教师 -- 特级教师
管理方向:高级教师 --校助理教管主任--校教管主任 -- 分教管/教研经理 -- 分教管总监/校区总监...
福利待遇:
五险一金、员工宿舍、高配置办公环境、股权激励、技能培训、内部竞聘、带薪假期(病假、婚嫁、年假、产假)、旅游拓展、绩效奖金、节假日福利、生日贺礼、各项文化娱乐活动等;
岗位职责:
1. 有教学经验者、师范类专业者优先;
2. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育工作,热爱学生;
3. 工作踏实认真负责,为人务实,认同公司的文化;
4. 普通话标准, 讲课条理清晰,能够因材施教;
5. 良好的沟通能力、学习能力和团队合作精神;
工作描述:
1、因材施教,提供专业、高质量小班及一对一教学服务;
2、灵活应对不同年龄段的学员,帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;
3、紧密结合学生教学进度,为学生查漏补缺,帮助学员尽快提高成绩;
4、完成校方安排的其它工作
福利待遇:
1、提供免费工作餐
2、节假日慰问金(品),年度旅游,各种奖金等;
3、正式员工公司缴纳社保;
4、提供年休假期。
5、员工自身满足条件的,公司可协助员工申请居住证积分。
6、完善的岗位培训机制:岗前带薪培训,后续定期培训;
7、良好的职业发展平台,广阔的晋升空间
岗位职责:1、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授。
2、帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯。
3、在授课期间能够根据孩子的学习情况,适当组织测验活动,检验学生辅导的成效。
任职要求:1、统招学历毕业,具有教师从业资格证优先。
2、热爱教师工作、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守,有一定的家教或教师工作经验。
3、善于与学生进行良好的沟通交流,有责任心,表达能力优秀,普通话流利标准,富有亲和力。
4、参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。
5、能吃苦耐劳和奉献的精神。
工资待遇:底薪+课时费+补助
沈阳市沈河区领先教育培训中心(沈阳领先考研)
招聘考研数学教师
岗位职责:
1、承担考研数学课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;
2、参加编写、审议授课讲义和教学辅导资料,主持或参与教学方法研究;
3、参与教学改革的研究工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;
4、 完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格:
1、 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强;
2、 211院校数学相关专业硕士及以上学历,有教学经验者优先;
3、 具备教育心理学知识,较强的授课能力;
4、 有很强的中文表达能力,普通话标准;
5、 具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
6、 熟练掌握办公软件。
招聘人数:
1、数学:2人,男女不限;
薪资待遇:
1、 年薪:5—10万;
2、 法定保险;
3、 节假日福利;
4、 每年两次公费旅游;
岗位职责:负责学生的教学、教研等方面的工作;
任职资格:
1、本科及以上学历毕业,数学及相关专业,有教学经验者优先。
2、具有很强的语言表达能力,普通话标准,口齿伶俐;
3、具有较强的亲和力,沟通能力强,知识面宽广;
4、工作积极主动、责任心强。
工作时间:周三——周日
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求1、 针对学生情况,因材施教,对其进行个性化的课程讲授,并发掘、组织多种教学方式,灵活教学;; |