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战略管理岗位职责 (2条)

战略管理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责收集、整理和分析国家及地方宏观政策、经济发展、产业政策与行业发展动态,定期编制行业研究报告;

   

2.市场机会分析和跟踪,确定战略发展方向、战略路径和战略发展模式的完善调整;

   

3.负责市场研究,确定发展区域,制定战略发展目标;

   

4.制定战略规划和实施路径;

   

5.编制战略实施计划和战略行动计划;

   

6.检查了解战略实施情况,修正战略目标。

   

7.组织建立知识管理体系,并定期维护和更新;

   

8.总结提炼项目开发运营过程中的管理经验,组织各职能部门整理各自专业的管理经验,形成知识库和案例库。

   

9.建立、完善瑞赛公司开发阶段成果管理体系;

   

10.组织研究并制定项目开发各阶段关键成果标准;

   

11.跟踪、监控总部各部门及各区域公司开发阶段的成果的完成情况;

   

12.跟踪、监控项目开发阶段关键成果重大调整,并组织进行风险评估。

   

13.负责执行瑞赛公司管理创新相关工作。

   

14.负责所联系区域公司的日常运营跟踪工作。

   

任职要求:

1  学历及专业要求:工程管理、计划统计、房地产等相关专业,硕士及以上学历。

2  工作经验:3年以上相关工作经验。

3  专业知识及业务技能:精通计划管理工作流程(包括计划制定、计划监控、计划考核等);熟悉房地产项目开发全过程;了解航空文化相关知识。

4  能力要求:、具备较强的组织协调及沟通谈判能力,较好的文字处理及语言表达能力;熟练操作OFFICE系列等办公软件,英语水平CET-4及以上。


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

战略管理(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1.收集整理国家宏观经济政策、相关产业发展状况及公司经营状况,参与起草公司发展战略和发展规划;
2.参与公司投资方向的研究、论证,研究公司业务发展策略,起草项目可行性报告;参与下属单位的重大投资项目方案的审核与论证,并提出可行性建议;
3.分析内部资产的构成、运行状况等,提出定资产优化的建议;
4.参与指导下属单位工作计划的制订,及时掌握下属单位贯彻执行公司发展战略与规划的状况;
5.监督公司管控体系的运行,及时提出评估和调整建议;
6.负责公司国有资产的产权管理及有形资产管理;
7.负责监控、指导、协调和推动公司经营策略的贯彻实施;
8.负责公司商标、知识产权等无形资产管理;
9.定期收集、整理、汇总下属单位的经营、人力资源等内部信息,起草公司经营报告。


任职资格:
1、战略、经济、财务、法律等相关专业,硕士研究生以上学历;
2、熟悉国家及产业相关政策法规。
3、具备战略分析研究、经营管理、资本运作或相关专业知识。
4、具备团结协作精神和较强的文字组织与表达、独立思考与沟通能力。
5、具有较高的表达与写作水平。
6、5年以上相关工作经验。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

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