行李员（岗位职责共13条）

职位描述

岗位职责：

1.协助住客搬迁行李。
2.代客交收信件、包裹、便条及电报等。
3.负责所有电话询问及柜台询问事宜。
4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。
5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。
6.保养行李服务设备。
7.保持行李储藏室之整洁。
8.迎接客人，提供帮助，把客人引领到总台接待处。
9.在正门开门及欢迎客人时，如遇雨天，需拿伞方便客人上、下车。
10.把行李装上出租车，盘点行李件数及恭请客人确认。
11.协助保持大堂区域清洁和整齐。
任职要求：

1.拥有一年以上同星级酒店相关工作经验；
2.良好的英语运用能力；
3.身体健康，思维敏捷。

礼宾员（岗位职责共20条）

职位描述

热爱酒店工作，形象好气质佳，英语口语好，有较好的亲和力和沟通能力。

礼宾（岗位职责共8条）

职位描述
1.良好的工作环境和工作氛围。 2.购买五险（所有员工转正后，酒店为其购买五险）。 3.免费食宿（酒店为每位员工免费提供250元/月的用餐补贴，免费提供员工宿舍及床上用品）。 4.8小时工作制（酒店所有岗位皆为8小时工作制，夜班补贴15元/天）。 5.学历补贴（转正后员工享有大专以上享有学历补贴：大专60元/月，本科100元/月）。 6.生日福利（员工生日当天酒店为其赠送生日蛋糕、生日贺卡）。 7.自助餐券（员工每月可享受一张价值128元/位的自助餐券）。 8.流量补贴（添加且转发酒店官方微信可享有20元/月的流量补贴）。 9.法定节假日（酒店所有员工皆享受12天国家法定节假日）。 10.春节、中秋节、女职工“三•八”妇女节均有过节补助。 11.员工住院、生育、直系亲属去世，酒店均组织慰问。 12.带薪年假（员工连续工作满一年后，可享有5天的带薪年假）、婚假、产假。 13.员工活动（酒店定期举办各类员工活动）。 14.年终奖（酒店视经营情况为员工发放年终奖）。 15.培训与晋升（酒店定期举办各类知识、技能培训，为员工发展与晋升提供良好的平台）。 三、欢迎直接到公司面试。