面试时间：2015面试职位：软件员分享时间：2016-07
- 面试经历：
- 一组大概10人左右的群面，要求整组人成立一个项目组，首先选举一个项目经理，然后共同完成一个项目。
- 面试官提的问题：
- 有一个面试官，提出性能测试的问题。其它面试官基本没问啥。每个人按照小组项目组的分工分别介绍自己承担的工作，感觉就是自己
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：面试职位：软件员分享时间：2014-02
- 面试经历：
- 就是聊了下对未来的规划和·期待
- 面试官提的问题：
- 会接受加班出差吗
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：很简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2010面试职位：软件员分享时间：2011-09
- 面试经历：
- 一共四组，上午两组，下午两组，每组不到30人，所以一共100出头吧，我是上午的。。。
上午面试的要求8点到，8点半开始，上午的要上交手机，还要呆到1点半。。。等下午那拨来了再走，因为怕漏题，汗呀。。。当时还以为是啥惊天地泣鬼神的题。。。
抽签决定面试顺序，等的时候有休息室，有吃的，还放电影，夜店。。。直接导致我光顾电影了，等我过去面试的时候完全没感觉了~~~
进去之后，没敢多看，紧张呀~~~大概6，7个面试官，先自我介绍，不限时间，可着说吧，实践证明你自我介绍多说点，问题就少，因为每个人时间就那么多。。。
我赶上4个问题，1、小企业注重经营，中型企业注重管理，大型企业注重诚信，你怎么看。2、管理者的四个素质，原因。3、一个企业受金融危机打击，借款合同出现问题，派你到企业去，你要怎么办。4、现在流行“自扫门前雪”，怎样加强部门间的协作。
桌子上有纸，可以写，但是我不习惯让这么多人瞪着我想东西，所以都是直接张嘴说的，所以思路是肯定没有了，想到哪说到哪，就一个字，乱~~~
回答完这四个问题就可以出来了，到另一个休息室接着看电影~~~到那和人交流，教训是可以考虑一下，在纸上列提纲再说，但是另一组没给纸和笔。。。总之就是这样，管理的东西很多，亏我还是个管理学硕。。。。。另外这个就是终面，所有面试的人都体检，成本好高啊，不知道为什么~~也不知道要招多少人。
上午的都管饭，伙食不错，两荤一素哈~吃完之后就跟两个战友转战农行了，所以请假出来了。 - 面试官提的问题：
- 基本介绍，性格， 优点，缺点，为什么来这里?
有用(1) 面试感觉：一般的经历 面试难度：难度一般的面试 应聘途径：校园招聘
职朋职业圈 