面试时间：2016面试职位：operations manager分享时间：2018-03
- 面试经历：
- 前两轮是HR和业务面试，通过后被叫去公司。一下午5个小时，5轮面试，每个面试官一个小时，中间没有休息思考的时间。问的都比较专业，而且如果是编的简历，是不会蒙混过关的，都是细节。要求也比较全面，运营、流程改进、管理、员工关系等等。面试通过后，给结果也很快，基本不会拖拉。
- 面试官提的问题：
- 简历介绍，根据你简历介绍的内容，面试官会找出和目前面试岗位相关的问题。做过什么项目，你在项目中负责什么，项目取得了什么样的结果，你觉得可以如何改进等等
有用(1) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：operations manager分享时间：2016-07
- 面试经历：
- 面试官人很好啊，问了很多常规问题。第二轮全英文，人力资源比较刁钻。还是基本都答得上，态度还是比较好的。
- 面试官提的问题：
- 以前工作经验
学历
取得的成就
为什么换工作
以前是干什么的
会什么语言
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2008面试职位：operations manager分享时间：2010-07
- 面试经历：
- 先做POWERPOINT,和PRESENTATION,然后，要用你亲身经历的事情来回答问题，而且，要详细叙述。不会问任何技术问题。要注意在回答中，抓住面试官想要什么信息。
- 面试官提的问题：
- 用事例说明，你如果做一个很TOUGH的决定？?
有用(0) 面试感觉：一般的经历 面试难度：难度一般的面试 应聘途径：内部推荐
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