面试时间：2015面试职位：市场拓展业务员分享时间：2016-12
- 面试经历：
- 首先要进行自我介绍，提前做好自我介绍工作，其次抽取面试问题，具体不清楚是什么问题，但要随机应变。
- 面试官提的问题：
- 为什么放弃以前的工作，为什么进入人保，对于以前的工作和人保相比较，各自有哪些优点，对于人保有哪些了解。
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2014面试职位：市场拓展业务员分享时间：2016-06
- 面试经历：
- 两位HR二对一，不断采取压力测试，不断反驳你说利益点。而有一个问题让局势反转，HR直接问我能喝多少斤酒，我心想，自己少喝酒，就答从来没有喝醉过，谁知HR就误会了，后来就成了
- 面试官提的问题：
- 最经典的一句，HR直接问我能喝多少斤酒，我心想，自己少喝酒，就答从来没有喝醉过，谁知HR就误会了，后来就成了
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2014面试职位：市场拓展业务员分享时间：2016-06
- 面试经历：
- HR二对一，各种鸡蛋里面挑骨头，各种压力测试，各种challenge，让你感觉这职位难度好高好高。
- 面试官提的问题：
- 怎么老是要40各字呢？怎么老是要40各字呢？怎么老是要40各字呢？怎么老是要40各字呢？怎么老是要40各字呢？问：能喝多少斤酒？答：未喝醉过
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2012面试职位：市场拓展业务员分享时间：2015-01
- 自我介绍，团队合作，及性格分析 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：很简单
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