面试时间：2022面试职位：财富管理培养生分享时间：2022-11
- 面试经历：
- 一组十四个同学三个面试官一个助理，只有一个面试官讲话，每个环节都有计时器，先是五分钟读材料，然后是每个人一分钟观点陈述，所有人陈述完之后是每个人一分半基于前面同学们的陈述对自己观点的改进，最后面试官给大家讲了一下要应聘的岗位的大致工作职责和同业优势以及前景发展。要记得严格把控时间， 读题的时候抓取关键信息很重要，别的同学说的时候最好记下要点，对于第三个环节改进自己的观点很有用，面试过程肯定没那么公平，毕竟说的顺序有先后，后说的人有更多的准备时间还可以吸取前面同学的观点和经验。
- 面试官提的问题：
- 材料是关于十四五关于金融科技的发展规划，以及五条规划重点，要根据材料里给出的十四五关于金融科技的发展规划的中心给这五条重点排序，五分钟读题时间过去之后是不能再看到材料的，要自己记住重点。然后观点陈述就没什么多说的了，每个同学按照顺序依次阐述自己的排序和理由，后面的观点改进环节也是一样，要严格把控时间，超时会被打断不让继续说了，屏幕上的计时器看着也挺有压力的，最后一个观点改进环节的要求是不让赘述之前观点阐述环节说过的内容，只说改进的地方和新的观点理由。
有用(17) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2022面试职位：财富管理培养生分享时间：2022-10
- 面试经历：
- 视频AI面试
六个问题（一分钟准备时间，三分钟回答问题，每个问题可以重复录制两次；但这期间准备时间只有三十秒，超过三十秒自动保存进入下一题）
一个朗读题（准备时间不计时，一分钟进行朗读，可以重复录制）
拍一张半身照 - 面试官提的问题：
- 1.上级布置了任务，对质量要求非常高，但你时间不多且需要协调资源，你会怎么做？
2.短时间内快速学习，这一方面你做得怎么样，举例说明。
3.以为同时为了促进自身成长，承担了大量的工作，并每天加班。很多人说他傻，是自找的，你怎么看待这件事？
4.工作中每天会处理大量的问题。你打算如何在工作中提升解决问题的能力？
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2022面试职位：财富管理培养生分享时间：2022-11
- 面试经历：
- 第一轮：AI
第二轮：1分钟即兴演讲
第三轮：伪群面，阅读材料后自我陈述1分钟，观点完善1.5分钟
第四轮：录制1分钟视频 ，露出全身 - 面试官提的问题：
- 第二轮：1分钟即兴演讲 题目有生活化的也有金融银行相关的
第四轮：录制1分钟视频 ，露出全身，题目为初入职场有什么想说的
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2022面试职位：财富管理培养生分享时间：2022-04
- 线上面试，通过腾讯会议进行
先问每个人影... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2021面试职位：财富管理培养生分享时间：2022-04
- 线上笔试，线下初面，线下二面。初面是四个... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：很简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2021面试职位：财富管理培养生分享时间：2021-11
- 在陆家嘴面试的，一面就自我介绍了一下，然... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：很简单
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