面试时间：2014面试职位：预算工程师分享时间：2016-02
- 面试经历：
- 通过网上的社会招聘获得了该公司的面试机会，这是一家国企。面试当天有不少人吧，面试开始第一个问题就是叫你做下简单的自我介绍，我这方面没好好准备，抱着去玩玩的心态，所以随随便便说了几句，可以看出面试官不是太满意。然后又问了几个专业性的问题，回答还算可以，接下去提了下薪资要求，然后就是回去等通知。
- 面试官提的问题：
- 招聘网上写着要求有造价员即可，本人也是冲着这一条去试试的，可进去之后那个HR问了句来面试好多人都有造价工程师，问我为什么没有，我一头雾水，没有就是没有还问为什么，知道我没有你还打我电话通知我面试干吗？接下去是面试的几个问题1、自我介绍2、原公司离职原因3、专业性问题4、对薪资的要求
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2017面试职位：预算工程师分享时间：2017-04
- 面试经历：
- 1.学习情况 2.家庭情况 非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的，都能通过，大方一点的就好，非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的，非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的
- 面试官提的问题：
- 1.学习情况 2.家庭情况 非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的，都能通过，大方一点的就好，非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的，非常简单，只要正常回答问题就好，基本面试的都是经过筛选的
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2018面试职位：预算工程师分享时间：2018-07
- 面试经历：
- 先是填写一张表格，然后人事经理同用人部门经理共同面试。面试官一共4人，先是专业问题，后面就是聊为啥离职，多久能到岗等一些个人问题。
- 面试官提的问题：
- 先是简单自我介绍，然后问目标成本如何编制，动态成本如何管理。问了住宅方面的含量指标，还有成本管理中遇到的一些问题如何处理。
有用(0)
面试时间：2017面试职位：预算工程师分享时间：2018-04
- 首先人事管理部门的人来聊了一下基本情况、... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2014面试职位：预算工程师分享时间：2016-02
- 通过网上的社会招聘获得了该公司的面试机会... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2017面试职位：预算工程师分享时间：2018-02
- 成本经理和人资经理面试参与面试，面试问题... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：预算工程师分享时间：2018-02
- 先自我介绍，对以往工作进行说明，最擅长的... 详情>>
面试时间：2017面试职位：预算工程师分享时间：2017-04
- 1.学习情况 2.家庭情况 非常简单，只... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2006面试职位：预算工程师分享时间：2014-05
- 先是和专业主管谈话，感觉你合适的话，再去... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：难度一般
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