智先锋专题汇总
面试经验

智先锋 面试经验,共8

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋

面试时间:2022面试职位:智先锋分享时间:2022-11

面试经历:
智先锋流程很长,步骤很多
笔试:一个很热门的问题,类似于申论;
一面:会问一些比较常规的问题,比如你经历了什么打破常规的事情,你如何理解规则的。
二面:阐述一下自己的项目经历等等,根据简历进行深挖。
面试官提的问题:
ai:面试类似于宝洁八大问,应该是三个问题,需要录像作答,每题都有时间限制。
笔试:议论文,内容是社会热点,要求手写并讨论对题目的看法,注意记得提早一些交卷,因此当时上传试卷的网页和小程序很卡,所以要留出足够的时间。
一面:进入钉钉群,考察综合素质。问了两个问题:你怎么理解规则,生活中有没有打破常规的经历、你最近做过最重要的决定是什么?
二面:HR面,问你期望薪资、期望城市以及根据简历进行深挖。

有用(1) 面试感觉:一般 面试难度:困难

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋

面试时间:2021面试职位:智先锋分享时间:2021-08

面试经历:
8月5日投了智先锋、启明星计划简历
(1)8月16日进行了笔试:
① 95分钟内写一篇议论文,如何看待各大城市的抢人大战。(提前有做准备,感觉还行)
面试官提的问题:
北上广深等一线城市陆续推出了以落户优惠主导的人才政策,在这不同城市间也引发了一场“抢人大战”。有一种担心认为,“抢人大战”会不会变成一种零和游戏(零和:总和一定,一方多了,另一方久少了),如果人才被大城市“抢”走了,那小城市和农村怎么办?
1、 你会有同样的担忧吗?为什么?
2、 你怎么思考这个问题?
3、 你会赞同各一线城市政府机构推出类似这样的人才政策吗?为什么?

有用(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋(解决方案工程师)

面试时间:2021面试职位:智先锋(解决方案工程师)分享时间:2023-03

面试经历:
首先,我想自我介绍一下。我是一名应届毕业生,专业是计算机科学与技术。我热爱编程和算法,对人工智能、机器学习等领域也有浓厚的兴趣。在大学期间,我除了学习计算机专业的基础知识外,还积极参与了一些项目,包括设计并实现一个线上教育平台和开发一款基于机器学习的图像识别应用。
同时,我也在学习和科研方面进行了一些探索。我参加了数学建模和ACM竞赛等比赛,积累了一定的经验和技能。在科研方面,我曾经参与一个机器学习的项目,利用深度神经网络对图像进行分类,这个项目获得了良好的成果和反馈。
最后,我想谈一下我对解决方案工程师这个职位的理解。我认为解决方案工程师是一位综合性的工程师,需要具备扎实的技术背景和丰富的项目经验。他们需要负责分析客户需求,提出解决方案,并进行实施和调试。同时,他们还需要和团队成员紧密合作,保证项目进度和质量。我相信我具备这些技能和素质,并且愿意不断学习和提升自己,成为一名优秀的解决方案工程师。
面试官提的问题:
1. 先给了1分半自我介绍
2. 然后是询问学习和科研情况
3. 谈谈你对解决方案工程师这个职位的理解

有用(0) 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋

面试时间:2022面试职位:智先锋分享时间:2022-09

牛客平台,一面大概二十分钟,二面是hr面... 详情>>

面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

海康威视 - 智先锋

面试时间:2021面试职位:智先锋分享时间:2021-11

问了两个问题,需要提前进群,再根据问题进... 详情>>

面试难度:简单 应聘途径:网上申请

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋

面试时间:2020面试职位:智先锋分享时间:2021-09

网上测评 HR面试 全是主观题 和个人经... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘

杭州海康威视数字技术股份有限公司 - 智先锋

面试时间:2020面试职位:智先锋分享时间:2020-12

笔试初筛,写作题,围绕“大城市抢人才,小... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

海康威视 - 智先锋

面试时间:2020面试职位:智先锋分享时间:2020-11

首先会通知让加入一个钉钉群,然后在里面候... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

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