招商部管培生面试经验 - 共3条真实招商部管培生面试经验分享

谷川联行 - 招商部管培生

面试时间：2018面试职位：招商部管培生分享时间：2018-06

面试经历：: 一开始是人事的电话面试，比较简单，时间大概10分钟左右，内容包括介绍公司业务范围和岗位的要求以及待遇；然后电话面试通过后到区域的经理来面试，是视频面试，这里要求要对自己简历非常了解，并要组织好语言。
面试官提的问题：: 电话面试：1.会问你的自我介绍 2.介绍你在学校的社团经历 3.第三你坚持的最长的事
视频面试：1.进行一段自我介绍 2.简历上对应经历了解提问 3.胜任工作三个优点 4.自己准备一些问题去更多了解

有用(0) 面试感觉：不好面试难度：难度一般应聘途径：网上申请

面试时间：面试职位：招商部管培生分享时间：2017-05

面试经历：: 无领导小组讨论人手一份题目每个人做简单的自我介绍然后就项目做可行性分析五分钟阅题先是每人发表意见自由讨论然后又小组选出一人进行汇报陈词
面试官提的问题：: 化工企业想进入经济开发区带来收益高带动就业但是污染严重领导就从个人利益及政府税收方面考虑希望能够引进要求修改环评报告问你作为招商专员应该如何做

面试时间：2017面试职位：招商部管培生分享时间：2017-04

面试经历：: 提前十分钟到位于金茂大厦的办公地点。面积不大，好像只是行政职能的办公场所。入职后应该会派到各园区。先填一张简历，然后排队等候面试。群面
面试官提的问题：: 如果一园区企业要入驻可是无法达到环保要求，但是企业可以增加当地财政收入解决就业，而且你的领导要求你降低环评来提高个人业绩为公司带来效益，你该怎么办?

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