风险政策专题汇总
面试经验

风险政策 面试经验,共5

中邮消费金融 - 风险政策

面试时间:2023面试职位:风险政策分享时间:2023-11

面试经历:
一面。线上面试。大概十几分钟,先是自我介绍,然后问简历上的经历,然后问了为什么选择我们公司,为什么不去其他银行、券商、私募,选择工作最看重什么。最后提问,就结束了。
面试官提的问题:
大概十几分钟,先是自我介绍,然后问简历上的经历,然后问了为什么选择我们公司,为什么不去其他银行、券商、私募,选择工作最看重什么。最后提问,就结束了。

有用(0) 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中邮消费金融有限公司 - 风险政策

面试时间:2023面试职位:风险政策分享时间:2023-10

面试经历:
通过校园招聘投递,进行了专业方向的笔试,然后进行AI面试,大概需要30-40分钟。算是普通的业务能力面试。
面试官提的问题:
用三个关键词描述一下自己、并说明理由
为什么进入银行、描述一下自己的职业发展
结合经历,你是怎么适应新的环境和行业的
你手上有持续性的工作,领导还给你安排非你莫属的任务,你怎么处理

有用(0) 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘

平安租赁 - 风险政策

面试时间:2019面试职位:风险政策分享时间:2021-11

面试经历:
两场面试,第一业务面和部门领导面试,第二HR谈薪资,公司环境不错,面试官人较和蔼,整体感觉还可以。
面试官提的问题:
自己的工作经历,是否能加班,工作规划,以及优缺点,是否知道这个岗位是做什么的,根据工作经历提出问题,整体氛围较轻松 。

有用(0) 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

新心数科 - 风险政策

面试时间:2018面试职位:风险政策分享时间:2020-05

第一轮两个部门领导面,针对简历问问题,有... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般

微众银行 - 风险政策

面试时间:2020面试职位:风险政策分享时间:2020-05

第一轮电话面试,主要针对简历问各种问题。... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘

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