面试时间：2019面试职位：新世力分享时间：2019-10
- 面试经历：
- 群面每组12个人，分成两小组，然后给一小段材料，材料是关于某观点进行辩论，每组持一种观点自由辩论，过15分钟左右换持方，群面结束后大概问了些对自己或者对他人表现评价，为什么这么表现之类的问题
- 面试官提的问题：
- 你觉得群面过程中哪位同学表现得最好，为什么？
请问你真实所持的观点是什么？简要给出三点解释
你如何评价在整个过程中你自己的表现？
刚才过程中你的发言较少，是基于什么考虑
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2019面试职位：新世力分享时间：2019-06
- 面试经历：
- 第一轮群面，但是迟到了，冷静了一下还是参与进讨论，尽量多表达了自己的观点。二面是一周后，人事打电话给我专业面，当然投了财务和客服，面试了客服岗，后面就通知可以实习了，总体比较简单
- 面试官提的问题：
- 大学期间最自豪的事？
有没有什么接下来想做的事？
对岗位的理解，是否知道客服岗该做什么？
为什么想进世茂？
有用(0)
面试时间：2017面试职位：新世力分享时间：2017-10
- 面试经历：
- 第一轮是面试，因为被地产虐的太惨，所以也没选择做领导者和时间者，就打算乖乖发表意见，由于是第一个发言的，时间有点紧张，在过程中发现小组讨论的思路明显偏题和混乱，我即使提醒和把节奏带过来，后来就变成整个节奏，思路的引导者和总结者
- 面试官提的问题：
- 给的是一个材料题目，租购同权的时候，租赁价格会不会上涨？从政府角度提出几点解决方案？
有用(0)
面试时间：2015面试职位：新世力分享时间：2015-10
- 初面是HR+专业面，2对1，首先是百年不... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2013面试职位：新世力分享时间：2013-10
- 前一天晚上参加宣讲会，投递了简历，第二天... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：很简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2013面试职位：新世力分享时间：2013-10
- 前一天晚上参加世茂宣讲会，投了简历，第二... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
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