面试经验(共547条)

  • 2021-08-31 16:45:49 | 校园招聘
    面试过程:

    全程电话面试,先做自我介绍,之后是问项目,之后根据项目延申出来一到两个问题,最后问基础知识,问的面特别广,涉及到线程、IO、锁、集合、JVM、索引、隔离级别、事务底层等

    面试官问的面试题:

    用友java开发面试题

    1.Jvm 内存JMM 由哪几部分
    2.如何断定对象是否被回收?
    3.可达性分析中根节点是由哪些对象构成
    4.对一个512M 10G的文件,如何获取到前10的数据
    5.Outofmemory会发生在哪些区?什么情况下会出现?方法区是什么情况下会出现这个问题
    6.索引
    7.什么情况下不走索引
    8.INNODB的数据结构
    9.多线程
    多线程的构造方法
    10.线程
    Sychronized是如何实现的
    11.Mybatis缓存 一级缓存和二级缓存
    12.IO 有哪几种方式
    13.什么是同步 什么是阻塞 同步和阻塞一样吗 有什么关系, 分别在什么情况下发生
    14.数据库隔离级别,他们有什么关系
    15.幻读是什么
    16.Spring如何加事务,
    17.事务注解的底层原理

  • 2021-09-14 10:09:36 | 校园招聘
    面试过程:

    一面是技术面试,面试官是将来工作部门的人。用的是赛码,视频面试,进去之后对方一直没有声音,弄了蛮久,对方换了手机才好(不是我的问题)。一开始先自我介绍,然后问了实习经历相关,然后问了对于ERP软件的了解和认识,还有对于测试的了解的和认识。还有是否投了其他公司,是否拿了offer,对于改行怎么看,拿了offer是不是会去用友之类的问题。没有特别专业的问题。

    面试官问的面试题:

    用友软件软件测试工程师面试题

    1.视频单面,用的赛码
    2.首先先请自我介绍一下
    3.对于自我介绍中的一些内容进行提问
    4.针对简历上的实习经历进行提问
    5.实习过程中对ERP的认识和理解
    6.是否了解过测试,有多少了解
    7.对于改行的看法是赛码?有没有相关忧虑?
    8.校园经历(学生会干部)具体做了什么
    9.是否有投其他公司,是否拿到其他offer?
    10.有多大概率会选择去用友

  • 2021-04-02 17:04:46 | 社会招聘
    面试过程:

    由于疫情,先在线上做了笔试题,一天后约的线上面试,结束后3天后约了二面现场面试,面试的时候有三个人面试官,每个人问的问题不一样,主要问了技术和项目上的问题

    面试官问的面试题:

    用友软件java开发面试题

    1,String, Stringbuffer, StringBuilder 的区别
    2,ArrayList 和 LinkedList 有什么区别
    3,讲讲类的实例化顺序,比如父类静态数据,构造函数,字段,子类静态数据,构造函数,字段,当 new 的时候, 他们的执行顺序
    4,用过哪些 Map 类,都有什么区别,HashMap 是线程安全的吗,并发下使用的 Map 是什么,他们内部原理分别是什么,比如存储方式, hashcode,扩容, 默认容量等
    5,抽象类和接口的区别,类可以继承多个类么,接口可以继承多个接口么,类可以实现多个接口么
    6,继承和聚合的区别在哪
    7,讲讲你理解的 nio和 bio 的区别是啥,谈谈 reactor 模型

  • 2023-02-27 14:58:42 | 校园招聘
    面试过程:

    电话面试-线上面试-线下面试
    起初HR先进行初筛,在完成一切信息核对后,会考虑3-5工作日,考核内容(基本介绍,对该岗位和公司的基础认知,之后进行专业课相关的经历学习盘点,进行职位候选人的进一步筛查)大概3天左右就会邀请参与线上面试(几乎是群面,部门领导和hr)问题都是关于岗位的任职和具体专业课程,以及个人志愿对于该职业的未来规划与目前的岗位状态,可以收获什么等)
    等线下面试在1-2周内,会对接相关手续和住宿等如果决定和沟通完成。

    面试官问的面试题:

    用友软件会计助理面试题

    1)该职业的认识
    2)为什么选择这个部门
    3)对此有什么期待
    4)个人信息核查,个人陈述
    5)对公司的介绍,并沟通面试者的行业了解情况

  • 2020-10-28 13:22:44 | 校园招聘
    面试过程:

    首先是网申,安排一轮面试。面试时单独面试,面试内容主要是先自我介绍,从自己的性格特点,优缺点,工作经历等等方面展开。然后hr提问我对公司是否有过了解过公司,然后就是自己对实施岗位的理解和自己在这个岗位的有点在哪里。

    面试官问的面试题:

    用友软件实施顾问面试题

    面试官:我们公司的主要业务和安徽用友分公司的业务有哪些?安徽用友软件有限公司在数字营销、智能制造、财务、
    人力资源等企业服务领域快速发展,为企业提供智能化云服务,帮助企业构建数字化商
    业应用平台。
    用友长期专注并持续领航企业服务市场 31 年,在营销、制造、采购、金融、财
    务、人力、协同、平台服务等领域为客户提供数字化、智能化、全球化、社会化、安全
    可信的企业云服务产品与解决方案。
    可以提前看看熟悉一下我是复制粘贴的实际过程不需要讲这么多
    面试官:你觉得自己在方面的优势是什么?
    面试官:你的优缺点有哪些?

  • 2022-08-15 12:06:53 | 网上申请
    面试过程:

    官网投递内推渠道,面试形式单面,面试平台牛客,属于一面,首先自我介绍、面试官提问、面试官部门业务介绍、反问环节,面试过程40分钟。问了数据分析软件室友情况和项目竞赛的知识。

    面试官问的面试题:

    用友软件数据分析面试题

    1、自我介绍
    2、两个项目、两个比赛的介绍、对比
    3、区间删失这个项目:
    介绍、创新点、潜在变量是如何应用的(通过Laplace变换转换成伽马分布)、
    4、时间序列
    5、特征数量很多时,SVM选用什么核,为什么不使用高斯核或多项式核
    6、模型在训练集表现好,在测试集表现不好,怎么办(过拟合)
    7、怎样进行模型融合?

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最后更新时间:2024-03-12 15:32:53