江苏连邦信息技术有限公司怎么样

你是否愿意推荐朋友来江苏连邦信息技术有限公司工作?原因是什么?
不推荐,因为项目不太靠谱,公司边缘部门,没有资源支撑,老板目标太大但是缺乏实际认知,来这也学不到东西,老板就是招点人给他做测试,而且工资都发不出了,因为项目没有收益。
此信息由江苏连邦信息技术有限公司员工[运营]分享于2024年04月
江苏连邦信息技术有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
无岗位级别,就是运营,项目是类似创业项目,做无人直播和短视频矩阵运营的,无晋升机会,因为根本赚不到钱,来的人统一4k,归老板直接管
此信息由江苏连邦信息技术有限公司员工[运营]分享于2024年04月
江苏连邦信息技术有限公司工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围一般,老板为人还行,是老派人的作风,但是有时候也会吹牛,而且总想着暴富,想着赚钱,没什么太高的格局。
此信息由江苏连邦信息技术有限公司员工[运营]分享于2024年04月

公司动态

  • 江苏连邦信息技术有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 江苏连邦信息技术有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>

公司介绍

世纪飞跃 再创辉煌

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江苏连邦1994年加盟北京连邦软件股份有限公司,配合连邦软件连锁组织总部整体规划全面开展IT产品销售与服务工作,目前公司拥有经验丰富的技术人才和优秀的营销人员500余人,在北京、上海、广州等大中城市设有公司及办事处,在宿迁、无锡、南通、合肥、阜阳等地成立了分公司,配合连邦总部已超过300家遍布全国170座城市专卖店及数千家渠道合作伙伴,专业从事计算机软硬件开发,销售和技术服务工作,被誉为中国软件及IT产品流通的主渠道。


进入21世纪,公司全面规划新的五年计划,在巩固传统信息产品流通业务的同时,加强计算机软件及周边设备的引进与开发,加强面向企事业的信息技术应用解决方案,加强面向企事业和个人的信息技术服务工作。


江苏连邦充分利用多年来所积累的品牌、渠道、管理、组织规模、营业规模、市场占有率等方面的优势,并适时与资本市场的对接,把握机遇,继续创业,前景一片光明。

公司在技术研发和产品核心技术方面已获得软件产品著作权20余项并获得了南京市高新技术企业认证及ISO9001认证以及南京市双软企业认证,同时获得南京市科学技术局颁发的优秀软件证书,先进集体等荣誉。


公司秉承“用科技提升客户应用价值”的经营理念,凭借雄厚的研发实力、专业的管理团队及丰富多彩的服务经验,以“基于云计算的欧虎SAAS支撑服务平台系统”为依托,以数字软件工厂的模式承接信息系统应用开发、管理和维护、行业门户、企业门户开发、数据处理及信息技术和业务流程等软件服务外包业务。为教育、行业、大中型企业以及互联网商业网站用户提供从战略规划到具体实施所需的全方位技术和服务。




我们的成功合作案例(部分):

南京园林局、南通市农业局、六合区公安局、南京市粮食局;

南京林业大学、南京工程学院、南京陆军指挥学院、上海交通大学医学院、南京财经大学、江苏经贸职业技术学院;

江苏食品药品检验所、无锡市锡山区卫生局、宜兴人民医院、圣和药业;

苏中建设、金榜集团、华证期货、南证期货



我们每天都在变化,我们每天都在创新,“发展以人为本”,我们将广纳贤士、广集良策、广结同盟,以求共同的发展!



我们为员工提供各项优厚福利,良好的办公环境以及广阔的职业发展空间。


朝九晚五的作息时间,双休,办理五险,签定劳动合同,法定节假日全部与国家同步。


1、长久的发展空间——IT行业永远的朝阳产业。

2、平等的晋升机会——只要你肯努力,公司就会给你所要的机会。

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4、持续的能力提升——定期提供全方位的在岗职业培训。

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各地子公司:


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