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面试的职位是SQM。
首先填写一份英文翻译成中文，中文翻译英文的翻译题，然后人事带你去会议室，过一会来了部门经理和总监。3个人一块面试，主要为部门领导面试，先自我介绍，从事工作内容。再问你简历上的内容，结合职业规划，为什么要离职等等问题
职业规划？为什么离职？为什么想来这里？优缺点？岗位职责？岗位匹配度？平常爱好好等等，其他记不太清楚了
面试的职位是电气工程师。
全程电话面试，主要询问了之前的工作经历，因该岗位的工作经历和原工作经历相符，所以并不感觉到困难。
面试共两轮，第一轮业务面试，主要询问了精通的工具，是否熟悉项目管理，英语水平如何等。第二轮经理面试，主要询问了职业规划和对公司的看法等。
1.之前的工作是做什么的，遇到过哪些困难？
2.为什么要选择我们公司？
3.之前离职的原因是什么？
4.期望的薪水是多少？
5.对我们公司的看法如何？是如何了解到我们公司的？之后的职业规划是什么？
面试的职位是研发高级工程师。
先讲述了一下为什么要离开上家公司，以及个人的职业发展。然后就是对个人工作经验的询问，简述自己做的最好的两个项目或者其他事情。
题目都话就是套话，一般的个人信息，自我介绍，工作经历，找出两个最自豪的项目说明一下，然后通过自我表达来判断是否具备他们需要的能力
面试的职位是PE工程师。
网上投的简历，部门和HR一起面试。首先是自我介绍，后面介绍自己做过的项目，自己成绩。再说说对工艺的理解，以及SPC怎么观察它是否异常
自我介绍
怎么判断SPC是否异常
做过的改善项目，有什么成绩
对公司的了解，为什么我们要录取你，你的优势在哪里？是否接受在珠海工作，有没有进厂经历
