浙江民泰商业银行
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面试的职位是数据开发。
主要有两面，第一面主要问项目经验并对项目中感兴趣的点进行提问。二面部门领导及hr面问了一些数据库问题，以及家庭情况。
1.数据库索引，视图的概念。
2.为什么来杭州。
3.家庭情况，是否有定居杭州的打算。
4.详细介绍下这个项目。
面试的职位是ib客户经理。
同事推荐，然后支行办公室主任面试，支行行长面试，通过了然后是分行办公室主任和信贷老总面试，之后是报总行，总行通过了体检背调。
1.为什么要来浙江民泰；2.之前的工作经历，银行的完成业绩，客户组成情况，能否很好的转化；3.未来的职业规划
面试的职位是总行管培生。
第一轮面试为HR群面，各自介绍自己的情况，回答HR问题。
第二轮为一对一面试，由领导询问更加详细的问题。
1.两分钟即兴演讲 （有时间准备）
2.教育背景（为什么留学/读研）
3.实习情况 （工作单位和内容）
4.家庭情况 （是否是杭州人，家庭地址）
面试的职位是总行管培。
面试是一个面试官对三个学生，上来先分别自我介绍，然后面试官会针对简历去挨个提问，最后进入半结构化面试，面试官给出题目，面试者逐一回答，可以抢答
1、针对简历提问，比较关注在校期间成绩排名和绩点
2、工作地的选择以及考量因素
3、为什么要来银行工作
4、说出一个可以明显体现自己性格的成功或失败的个人经历
5、特长是什么
