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面试的职位是课程顾问。
首先自我介绍,其次面试官根据简历提出自己的问题,整个过程较为轻松,要注意自己的着装和行为举止,注意用敬语。
首先,为什么想要从事这个行业
其次,你的职业规划是什么
然后,你的理想薪资是多少
最后,你对公司的了解有多少
面试的职位是留学顾问。
先电话面试,然后通知我到总部面试。HR跟主管2对1面试,问我留学经历以及一些工作经历。并谈了一下上一份工作结束的原因。
就是聊天,问了我为什么离职?对留学顾问这个职位是怎么理解的?个人有什么优势跟特点?人生的规划是怎么样的?
面试的职位是招生/课程顾问。
只有一位老师面试我,开始先自我介绍,问了之前的工作经验,又问了对课程顾问日常工作内容的看法,自己的优势是什么,然后谈了加班问题,薪资问题,然后让回来等待通知。
自我介绍
之前的工作岗位以及工作内容
对课程顾问日常工作内容的理解
期待的薪资
是否愿意加班
面试的职位是德语老师。
提前给我出了一个题目,让我给高中刚毕业的,零基础的学生准备一节德语试听入门课,时长为三十分钟,以p p t的形式讲解。我准备了以后说我讲的太浅显了没有听出来水平。尝试给我重新规划我的职业规划问题。聊了一个小时,还蛮久的。但我德语并不是科班出生所以可能对讲课这块没有经验。
自我介绍是必问的,问我懂不懂一些心理学的知识,还有就我过去的经历问了不少,上一份工作的内容啊,给我带来了什么啊,还有家庭问题,父母情况,婚姻状况,人生规划等等都问题。
面试的职位是雅思助教。
因为疫情是视频面试,首先是HR拉入群,问了一些基本情况,例如什么时候毕业,为什么想来新航道,对未来的职业规划,自己的优缺点以及期望薪资。
因为疫情是视频面试,首先是HR拉入群,问了一些基本情况,例如什么时候毕业,为什么想来新航道,对未来的职业规划,自己的优缺点以及期望薪资。
面试的职位是AP理科教师岗。
在投递简历后,hr联系我要求准备第二天10分钟的学科试讲。
面试中有一个教学总监和一个学科教师听;
试讲完成后,总监问了一些个人背景情况的问题;
然后,有部门总监再次进行面试
面试的氛围比较轻松:
问了对公司的了解
为什么想当老师,做教师会遇到的困难和怎么解决
雅思成绩
薪水预期