首先是网测，题目大概是行测和ＩＱ测试的问题，据说海外销售的题量会比普通销售少一些，之后短信通知一面，一面是ＨＲ面，商务岗一定注意着装，不穿正装会很尴尬，ＨＲ面主要是看举止和语言表达，之后二面，群殴，有一部分一面没过的过来霸面，霸面的会单独分组再群殴，我们组强势的人太多，最后基本全军覆没了

京信通信人力资源助理面试题

自我介绍，为什么选择这个企业，为什么选择这个岗位、认为自己凭借什么能力能胜任这个岗位、如果进入了公司将会怎么做。如果没进入会怎么做，另外还有些专业知识，包括员工培训、绩效考核、薪酬、招聘等等。

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:15天
面试形式包括哪些？
答:电话面试 1对1面试 职业技能测试 人格测试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作