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过五关斩六将,通过1对1面试,群面,无领导小组讨论等环节,全程录像,给到南京总部最后定夺。
海南苏商领航人力资源服务有限公司行政总监面试题
1.基本信息的核对和了解 2.职业规划3.工作规划和今后具体管理层面的计划4.怎么看待人力资源行业和海南人力资源市场
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面试形式包括哪些?答:1对1面试 职业技能测试 人格测试 群面 背景调查 其它 这次面试的结果如何?答:面试成功且工作
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